15Five Perform

Uma solução de desempenho robusta para líderes de RH que é fácil de usar para os funcionários.

Holística

O Perform foi projetado para ajudar os líderes de RH a executar seu programa de desempenho de ponta a ponta e tomar decisões de talentos com base em uma visão 360º do funcionário.

Flexível

Para ajudar os líderes de RH a criar um programa de desempenho adaptado às suas necessidades, o Perform se conectará facilmente a qualquer estratégia de RH, cultura da empresa e sua tecnologia.

Orientado por insights

Usando painéis convenientes, os líderes de RH podem acessar insights de desempenho projetados para ajudá-los a tomar decisões mais rápidas sobre talentos.

Fabricante: 15Five

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Passo 1

Configure um ciclo de revisão em apenas 15 minutos
Desenrole rapidamente seu primeiro ciclo de revisão e integre seu HRIS para automatizar o gerenciamento de dados.

Passo 2

Recopilar reservas e classificações de desenho
Avalie o desempenho de cada empregado utilizando uma abordagem holística que promova a equidade. Converta facilmente os comentários em uma qualificação padrão para tomar decisões de pagamento e promoção de forma equitativa.

Passo 3

Calibrar calibrações e ver informações
Reduza a sessão por meio do algoritmo de calibrações patenteado da 15Five, que cria uma medida consistente do desempenho de cada funcionário. As informações fáceis de usar garantem que as equipes de recursos humanos possam avaliar as qualificações de desempenho por meio de dados demográficos, departamentos, competências de funções e muito mais.

Etapa 4

Tome decisões de compensação que potencializam o crescimento profissional
Ajude os líderes a otimizar as decisões críticas sobre salários e ascensão, e permita que os gerentes tenham conversas sobre o desempenho que impulsionem a retenção e o desenvolvimento profissional.

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